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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

  • trans-o-flex Express GmbH
  • Hamm
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Karriere in der Logistik? Bei uns schon!

Die trans-o-flex-Gruppe ist ein zukunftsorientiertes Logistik-Unternehmen und Spezialist für den Transport und Lagerung hochwertiger und sensibler Güter. Die Kernkompetenz besteht im Expressversand sowie Logistiklösungen für die Branchen Pharma, Kosmetik, Consumer Electronics und anderen hochwertigen Gütern. National wie international stellt trans-o-flex sowohl Pakete als auch Paletten zu. Das vielfältige Produktportfolio umfängt die gesamte Logistikkette von der aktiven Temperaturführung, Gefahrguttransporten, zeitsensiblen Sendungen, Direktfahrten und Lagerlogistik.

Starte bei uns durch! Bewerbe Dich noch heute und werde Teil unseres Teams.

Dein Aufgabenprofil:

  • Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen, wie z. b. Erstellung von Verträgen sowie dazugehörigen Vertragsunterlagen, Zeugnissen, Abmahnungen, Kündigungen, Bescheinigungen etc.
  • Überwachung der Rückläufe sowie Nachhaltung dieser
  • Erledigung von allgemeinen Korrespondenzen im Verantwortungsbereich
  • Enge Zusammenarbeit mit der HR-Managerin
  • Überwachung von Probezeitenden sowie Vertragsentfristungen
  • Durchführung von Ein- und Umgruppierungen in Absprache mit der HR Managerin
  • Auf- und Vorbereitung von Personaldaten
  • Abwicklung des Bewerbermanagements/Personalrekrutierung
    • Erstellung der internen sowie externen Stellenausschreibungen
    • Weiterleitung von Bewerbungsunterlagen
    • Koordinierung von Vorstellungsgesprächen
    • Teilnahme an Vorstellungsgesprächen mit den jeweiligen Bereichsleitern
    • Pflege des internen Rekrutierungssystems rexx
  • Erstellung von Betriebsratsanhörungen
  • Zusammenarbeit mit der zentralen Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Erstellung von Sofortmeldungen über SV.net

Dein Qualifikationsprofil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal wünschenswert
  • Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung
  • Ausgeprägtes Organisationstalent
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
  • Sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
  • Serviceorientierung, Flexibilität und Organisationstalent
  • Reisebereitschaft

Unsere Benefits:

  • Training: Durch die trans-o-flex Training und Service GmbH bieten wir regelmäßige Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Benefits: Attraktive Zusatzleistung, u. a vermögenswirksame Leistungen
  • Development: Entwicklungschancen in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
  • Knowledge Sharing: Intensive Einarbeitung mit „Job-Pate“
  • Team Building/Networking: Mittels regelmäßigen Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und weiteren internen Veranstaltungen
  • Work-Life Balance: Durch überdurchschnittliche Urlaubstage (30 Tage)
  • Flexibility: Mit unserer Arbeitszeiterfassung werden Überstunden erfasst und können flexibel abgefeiert werden

Neugierig? Wir freuen uns, Dich kennenzulernen.

Bitte richte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen an den unten genannten Ansprechpartner.

Dieser steht Dir bei Rückfragen selbstverständlich gerne zur Verfügung.
  • Janina Klohr
  • +496201 988 0